抓行风促政风，着力提升作风建设水平

市人社局将市委作风建设有关精神和人社系统行风建设工作相结合，抓行风促政风，瞄准突出问题，攻克难点问题，优化人社公共服务，提升作风建设水平。

• 学习会议精神，层层传导落实。局党组专门召开会议，传达学习市委《关于加强作风建设营造优良发展环境的实施意见》精神，并研究制定了我局实施意见。7月3日全国人社系统行风建设电视电话会议召开后，我局再次对行风问题进行再部署，同时要求局各分管领导分别召集分管干部职工立即传达，层层落实。

二、坚持问题导向，攻克难点问题。我局重点围绕“健全行风建设制度机制、清理完善政策制度、优化经办服务流程、严守纪律作风和改善设施环境”等五方面问题，以省厅行风建设督查为契机，组织窗口单位开展一系列作风建设自查自纠活动，撰写自查报告，汇总意见建议，研究解决办法。

三、采取多种形式，强化监督教育。一是强化常态化监督教育。不定期在“上饶人社工作群”推送作风建设通报、重点工作进展情况通报，7月3日—10日共推送作风建设相关阅读7条。二是开展特色主题活动。各科室（单位）积极开展自学、集体讨论活动，探索建立周例会制度，各党支部认真开展党员主题活动日，踏访红色足迹，诵读红色家书，使作风建设教育入脑入心。

2018年7月10日