近年来，平台经济快速发展，依托互联网平台就业的新就业形态劳动者数量大幅增加。与传统就业方式相比，新就业形态劳动者的就业方式相对灵活，劳动者的权益保障面临新情况和新问题。为支持和规范发展新就业形态、维护新就业形态劳动者合法权益，人社部于近日编制了《新就业形态劳动者劳动合同和书面协议订立指引》，从订立原则、形式和效力，劳动合同订立，书面协议订立等多方面提出指导性意见，并推出《新就业形态劳动者劳动合同参考文本》、《新就业形态劳动者书面协议参考文本》、《新就业形态劳动者书面协议参考文本（三方）》等3个可借鉴的法律文本，意在引导企业与新就业形态劳动者依法订立劳动合同、书面协议，通过合同或者协议明确用工双方义务，防止因企业不规范用工可能产生的矛盾纠纷。
参考文本供广大企业和劳动者参考使用。
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